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兴业银行重庆分行招聘
兴业银行重庆分行招聘启事
兴业银行是一家成立于1988年的全国性现代化商业银行，是中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一，现位居全球银行200强之列。
兴业银行重庆分行自2001年6月开业以来，始终坚持 发展中共成长 的经营理念，经过几年的快速发展，重庆分行服务网络在重庆地区内迅速延伸，现有分支机构13家，综合实力不断增强，其人均利润位居重庆市商业银行前列。为进一步优化我行在重庆地区的业务发展，更好地为客户提供区域服务，实现银行、客户、社会三赢的和谐局面，现根据业务发展需要，诚聘英才：
一、招聘岗位及招聘条件
（一）支行行长、拓展部门负责人（5名）
全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，金融从业5年以上，现任其他经济金融机构同职级职务或下一职级职务3年以上，具备较强的业务拓展能力和领导管理能力。有银行经营机构负责人、企事业单位财务部门负责人等工作经历者优先考虑。
（二）产品经理（5名）
全日制大学本科及以上学历，40周岁以下，有3年以上业务经验，全面熟悉银行的公司金融业务产品及操作，具有业务创新的思想，具备较强的文字综合能力和产品分析能力、能独立完成产品方案设计。对有从事过银行产品经理经历的优先。
（三）高级个人理财师（5名）
全日制大学本科及以上学历，35周岁以下，有3年以上相关岗位工作经验，熟悉零售业务办理流程及管理办法；掌握较丰富的零售业务相关知识，良好的沟通、协调及组织能力；较好的分析、策划及文字处理能力，具有AFP、CFP资格认证，或持有证券、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑。
（四）公司业务客户经理（20名）
大学本科及以上学历，40周岁以下，有3年以上经济或金融工作经历，熟悉银行存贷款业务、票据业务等公司业务，具备业务操作技能，熟悉银行公司金融业务产品，具备独立分析问题和解决问题的能力，具有良好的营销业绩、较强的市场开拓能力和社会活动能力。对有客户资源或营销业绩突出的优先考虑。
（五）零售业务客户经理（个人理财师）（30名）
大学本科及以上学历，35周岁以下，有3年以上经济或金融工作经历，熟悉银行零售业务产品和本地市场，有较强的业务拓展能力和沟通能力，热爱营销工作。从事过保险营销、大中零售产品销售的人员优先考虑。对有客户资源或营销业绩突出的，可适当放宽年龄条件。
（六）大堂经理（20名）
大学本科及以上学历，业务技能强；28周岁以下；具有2年以上银行工作经历；形象较好，有亲和力，有连续两年以上大堂经理工作经历者优先考虑。
（七）综合柜员（30名）
会计或相关专业全日制大学本科以上学历，25周岁以下，有1年以上银行会计工作经历，熟悉本外币储蓄、会计、联行、交换、信用卡等柜面业务操作，业务基础扎实，业务技能强。
（八）现金调缴人员（2名）
全日制大学本科以上学历，28周岁以下，党员，限男性退伍军人，熟悉银行相关业务，工作责任心强，能吃苦耐劳。
（九）高级科技人员（2名）
计算机及相关专业，全日制硕士学历及以上学历，35周岁以下，工作责任心强，团队意识强，有从事金融IT行业工作经验，或有PMP认证、计算机软件考试专业资格水平等证书者优先考虑。
（十）贷款审查人员（5名）
金融、法律及相关专业，全日制大学本科及以上学历，有2年以上银行贷款审查工作经验，热爱工作，能吃苦耐劳。
（十一）风险管理人员（5名）
经济、金融或会计专业，全日制大学本科及以上学历，限男性，35周岁以下，本地户口，5年以上银行工作经验，3年以上客户经理工作经验，具备银行贷后管理及银行审计工作经验者优先。
二、应聘须知
（一）有意应聘者请于2007年9月10日前将以下资料寄达我行：
（1）应聘人员详细简历：可于兴业银行网站www.cib.com.cn下载中心下载兴业银行应聘申请表，统一用A4纸制作。
（2）各类证明材料：包括学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书及各类奖励证书等复印件；
（3）近期全身生活照片一张。
（二）应聘资料寄至：重庆市渝中区民族路108号合景大厦B幢兴业银行重庆分行综合部人事科（邮编：400011）。请在信封左下角注明应聘岗位名称。
（三）应聘者须对应聘材料的真实性负责。
（四）经审查符合条件者，将另行通知面试时间。未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。
在线申请：兴业银行重庆分行招聘
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*小提示：本招聘信息由社招网（社会招聘信息网）于2007-09-08日聚合自兴业银行，通过原文可了解更多信息；本招聘信息仅供参考，请自辨真伪。
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